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第179章 蓝鸟台爆了!(第1页)

  太他妈豪横了!

  李策目瞪口呆,什么叫直接把地铁修到公司门口了?

  地铁的造价和其他的不同。

  哪怕是中国这样全世界独一无二的基建狂魔,地铁的造价也能干到5亿元1公里左右,要是放国外,还得翻个好多倍。

  而金陵因为有长江横在中间,修建过江地铁的话,成本还得再飙升至少60%。

  刚刚陈卓画了一条线,李策只是大概看了一下,就差不多有二三十公里,总投资得奔着两三百亿去。

  之所以给他规划这条地铁,便是因为派去帮助李策组建家族办公室的部委f4汇报说。

  阮糯已经开始做公司的中短期规划,公司装修也已进入尾声,即将开启第一轮招聘。

  按照阮糯列的招聘计划,部委f4觉得这公司要么是钱多得花不完了,要么就是公司老板是真正的共和国践行者。

  那福利待遇好得连部委f4都咂舌,不是说它比全世界其他公司的待遇都要好,而是权责与报酬的比值相当的恐怖。

  比如说一份正常公司5000元的工作,在李策的公司不仅工资上浮了30%到40%,其社保基数也是跟着工资实缴走的。

  而且其福利之类的更是拉满,绝对的行业头部水平。

  就连前台都是月薪7k起、16薪、6险2金,还有15天带薪年假,朝九晚五,双休,加班费也按法律规定给。

  这样的公司,要么不招聘,招聘的话公司大门估计都得被挤破。

  最让部委f4担心的是,即便公司实力雄厚,如果营收跟不上的话,迟早有一天会被拖垮。

  实际上,就连阮糯列这些福利待遇条件时都胆战心惊。

  如果不是李策让他把待遇拉满,还经过了李策的最终确认,他觉得这些条件都是他在梦里给列出来的。

  但唯有陈卓知道,这个担忧压根就不是问题。李策的公司怎么可能倒闭?

  后面光是各种分红和国家给的奖励,再加上专利费,都是以百亿为单位来计算。

  在国家层面看来,李策的公司招的人越多越好,哪怕是没有产出,又或者公司的工资包袱太大,都不可能让它倒。

  因为对于国家而言,李策实际上承担了一个收入再分配的角色,等于他将每年数百亿的资金分配到了他公司下面所有的员工。

  假设他公司有一万人,每个人的背后至少是4到6个人的家庭。

  这等于是影响了六七十万人口!

  国家每次试图放水来刺激消费最终效果不佳,究其根本就是很多时候放的水只在银行里空转,压根没有到实际需要它的人手中。

  而李策呢,他就像一根管子,把那些只在上层空转的钱放到了下面人的手中,等于给一地的经济注入了一大潭的活水。

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